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Motivorientiertes Führen - Frauke Ion,Markus Brand
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Frauke Ion,Markus Brand:

Motivorientiertes Führen - gebunden oder broschiert

ISBN: 9783869360058

Gleichbehandlung ist nicht gleiche Behandlung. Jeder Mitarbeiter hat individuell ganz unterschiedliche Motive und Bedürfnisse. Die Kenntnis der unterschiedlichen Beweggründe ihrer Mitarbe… Mehr…

Nr. A1007720960. Versandkosten:Lieferzeiten außerhalb der Schweiz 3 bis 21 Werktage, , in stock, zzgl. Versandkosten. (EUR 18.71)
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Motivorientiertes Führen: Führen auf Basis der 16 Lebensmotive nach Steven Reiss (Dein Business) - gebunden oder broschiert

2009, ISBN: 3869360054

[EAN: 9783869360058], Gebraucht, guter Zustand, [SC: 0.0], [PU: GABAL], / LEBENSHILFE MITARBEITERFÜHRUNG PERSONALMANAGEMENT HC WIRTSCHAFT MANAGEMENT MANAGEMENT: FÜHRUNG UND MOTIVATION PER… Mehr…

NOT NEW BOOK. Versandkosten:Versandkostenfrei. (EUR 0.00) Studibuch, Stuttgart, Germany [70002967] [Rating: 4 (von 5)]
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2009

ISBN: 9783869360058

Vorwort: Reiss, Steven, GABAL, Gebundene Ausgabe, Auflage: 3. 256 Seiten, Publiziert: 2009-08-13T00:00:01Z, Produktgruppe: Buch, Hersteller-Nr.: 26354480, Verkaufsrang: 221559, Recht, Kat… Mehr…

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2009, ISBN: 9783869360058

[ED: Gebunden], [PU: GABAL], DE, [SC: 0.00], Neuware, gewerbliches Angebot, 230x156 mm, 256, [GW: 400g], 3. Auflage

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Bibliographische Daten des bestpassenden Buches

Details zum Buch
Motivorientiertes Führen: Führen auf Basis der 16 Lebensmotive nach Steven Reiss (Dein Business)

graph. Darst. Führung; DDC-Notation 658.3 [DDC22ger]; Sachgruppe(n) 650 Management [Belle 650 Management ]

Detailangaben zum Buch - Motivorientiertes Führen: Führen auf Basis der 16 Lebensmotive nach Steven Reiss (Dein Business)


EAN (ISBN-13): 9783869360058
ISBN (ISBN-10): 3869360054
Gebundene Ausgabe
Taschenbuch
Erscheinungsjahr: 2009
Herausgeber: GABAL
253 Seiten
Gewicht: 0,466 kg
Sprache: ger/Deutsch

Buch in der Datenbank seit 2007-10-13T10:18:03+02:00 (Berlin)
Detailseite zuletzt geändert am 2024-03-18T14:25:26+01:00 (Berlin)
ISBN/EAN: 9783869360058

ISBN - alternative Schreibweisen:
3-86936-005-4, 978-3-86936-005-8
Alternative Schreibweisen und verwandte Suchbegriffe:
Autor des Buches: steven reiss, frauke, ion, markus brand, reiß
Titel des Buches: lebensmotive, reiss, reiß, steve, motivorientiertes, ion


Daten vom Verlag:

Autor/in: Frauke Ion; Markus Brand
Titel: Dein Business; Motivorientiertes Führen - Führen auf Basis der 16 Lebensmotive nach Steven Reiss
Verlag: GABAL; GABAL-Verlag
256 Seiten
Erscheinungsjahr: 2009-08-13
DE
Gedruckt / Hergestellt in Deutschland.
Sprache: Deutsch
29,90 € (DE)
30,80 € (AT)
41,90 CHF (CH)
Available

BB; B506; Hardcover, Softcover / Wirtschaft/Management; Management: Führung und Motivation; Optimieren; Führung; Lebensmotive; Management; Motivation; Motive; Reiss Profile; Reiss-Profil; Persönlichkeit; Persönlichkeitsanalyse; Persönlichkeitsentwicklung; Mitarbeiter; Führungskraft; Mitarbeiterführung; Kommunikation; Effektivität; Steven Reiss; Die 16 Lebensmotive; Theorie der 16 Lebensmotive nach Prof. Steven Reiss; Verhalten; motiviert; Selbstbild; Fremdbild; Team; Teamführung; Charakter; Charaktereigenschaft; Beruf; Arbeitsplatz; Führungspersönlichkeit; Macht; Anerkennung; Unabhängigkeit; Beziehung; Mitarbeiterbeziehungen; Familie; Personalführung; Bedürfnisse; Charisma; intrinsische Motivation; Motivationspsychologie; Motivstruktur; Reiss Profile Europe; Reiss Profile Master; Psychologie; soziale Kompetenz; Personalmanagement, HRM; Durchsetzungsvermögen, Motivation, Selbstwertgefühl und positive geistige Einstellung; Persönlichkeitsmerkmale; AJ; AC

»Gleichbehandlung ist nicht gleiche Behandlung.« Jeder Mensch hat individuell ganz  unterschiedliche Motive und Bedürfnisse. Das Reiss Profile als renommiertes und individuumszentriertes Instrument der Motivationspsychologie schafft eine klare Verbindung zwischen der Persönlichkeit der Führungskraft und der des Mitarbeiters. Dadurch lassen sich konkrete Maßnahmen zur Erhöhung der Effektivität und Produktivität ableiten.

Mit ihrem Buch unterstützen Frauke Ion und Markus Brand Führungskräfte dabei, durch die Anwendung der Theorie der 16 Lebensmotive nach Prof. Steven Reiss die individuellen Antreiber ihrer Mitarbeiter zu erkennen und in der Führungspraxis zu nutzen. Grundsätzlich ist dieses Thema relevant für Führungskräfte, Mitarbeiter, Unternehmer, Berater, Trainer, Coachs und Personalentwickler.



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