Warum soll es nach Plan laufen, wenn es keinen gibt?: Die wichtigsten Regeln einer guten Führungskultur - gebrauchtes Buch
2001, ISBN: 9783868815337
[ED: Broschiert], [PU: Redline Verlag], Gebraucht - Gut - ungelesen,als Mängelexemplar gekennzeichnet, mit leichten Mängeln an Schnitt oder Einband durch Lager- oder Transportschaden - We… Mehr…
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ISBN: 9783868815337
Wer an erfolglose Unternehmen denkt, dem kommen häufig Dinge wie mangelnde Leistungsfähigkeit oder fehlende Leistungsbereitschaft in den Sinn. Doch oft existieren noch andere Komponenten,… Mehr…
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Warum soll es nach Plan laufen, wenn es keinen gibt? Die wichtigsten Regeln einer guten Führungskultur - neues Buch
2014, ISBN: 3868815333
Kartoniert / Broschiert Führungskraft, Manager / Führungskraft, Business / Management, Management, Empowerment; Firma; Führung; Führungskraft; Jörg; Kultur; Kundenver; Neumann; Plan; Reg… Mehr…
Achtung-Buecher.de MARZIES.de Buch- und Medienhandel, 14621 Schönwalde-Glien Versandkosten:Versandkosten innerhalb der BRD. (EUR 2.95) Details... |
Warum soll es nach Plan laufen, wenn es keinen gibt? Die wichtigsten Regeln einer guten Führungskultur - neues Buch
2014, ISBN: 3868815333
Kartoniert / Broschiert Führungskraft, Manager / Führungskraft, Business / Management, Management, Verstehen, mit Schutzumschlag 11, [PU:Redline; REDLINE]
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Warum soll es nach Plan laufen, wenn es keinen gibt? - Die wichtigsten Regeln einer guten Führungskultur - Taschenbuch
2014, ISBN: 9783868815337
[ED: Taschenbuch], [PU: REDLINE], DE, [SC: 0.00], Neuware, gewerbliches Angebot, 210x140 mm, 278, [GW: 444g]
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Warum soll es nach Plan laufen, wenn es keinen gibt?: Die wichtigsten Regeln einer guten Führungskultur - gebrauchtes Buch
2001, ISBN: 9783868815337
[ED: Broschiert], [PU: Redline Verlag], Gebraucht - Gut - ungelesen,als Mängelexemplar gekennzeichnet, mit leichten Mängeln an Schnitt oder Einband durch Lager- oder Transportschaden - We… Mehr…
ISBN: 9783868815337
Wer an erfolglose Unternehmen denkt, dem kommen häufig Dinge wie mangelnde Leistungsfähigkeit oder fehlende Leistungsbereitschaft in den Sinn. Doch oft existieren noch andere Komponenten,… Mehr…
Warum soll es nach Plan laufen, wenn es keinen gibt? Die wichtigsten Regeln einer guten Führungskultur - neues Buch
2014
ISBN: 3868815333
Kartoniert / Broschiert Führungskraft, Manager / Führungskraft, Business / Management, Management, Empowerment; Firma; Führung; Führungskraft; Jörg; Kultur; Kundenver; Neumann; Plan; Reg… Mehr…
Bibliographische Daten des bestpassenden Buches
Autor: | |
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ISBN-Nummer: |
Jörg Neumann geht in seinem Buch ganz genau auf die Probleme der Unternehmensführung ein. Anhand eingängiger Beispiele zeigt er die Schwachstellen auf und bietet Lösungsvorschläge, von der Auswahl der richtigen Crew über das Führen wichtiger Gespräche bis hin zur Teamführung über Distanz. Neumann offeriert gut strukturierte Toplisten und "20 Best-Practice-Beispiele aus erfolgreichen Unternehmen", mit deren Hilfe der Leser wichtige Leitfäden geboten bekommt, um schnell und effektiv Änderungen vornehmen zu können.
Dieses Buch ist ein Muss für jede Führungskraft , die ihr Unternehmen besser dirigieren möchte, aber auch der ein oder andere Mitarbeiter kann hier noch Tipps finden, wie er seinen Umgang mit Kollegen verbessern kann.
Detailangaben zum Buch - Warum soll es nach Plan laufen, wenn es keinen gibt?: Die wichtigsten Regeln einer guten Führungskultur
EAN (ISBN-13): 9783868815337
ISBN (ISBN-10): 3868815333
Gebundene Ausgabe
Taschenbuch
Erscheinungsjahr: 2014
Herausgeber: Redline Verlag
Buch in der Datenbank seit 2014-02-19T18:10:08+01:00 (Berlin)
Detailseite zuletzt geändert am 2024-03-10T16:05:09+01:00 (Berlin)
ISBN/EAN: 9783868815337
ISBN - alternative Schreibweisen:
3-86881-533-3, 978-3-86881-533-7
Alternative Schreibweisen und verwandte Suchbegriffe:
Autor des Buches: neumann edu, neumann jörg
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Daten vom Verlag:
Autor/in: Jörg Neumann
Titel: Warum soll es nach Plan laufen, wenn es keinen gibt? - Die wichtigsten Regeln einer guten Führungskultur
Verlag: REDLINE
Erscheinungsjahr: 2014-03-07
München; DE
Gedruckt / Hergestellt in Deutschland.
Gewicht: 0,444 kg
Sprache: Deutsch
16,99 € (DE)
17,50 € (AT)
Available
BC; Hardcover, Softcover / Wirtschaft/Management; Management und Managementtechniken; Optimieren; Management; Warum; Plan; laufen; redline; wichtigsten; Regeln; Führung; Kultur; Neumann; Jörg; Unternehmen; erfolgros; besser; Firma; Führungskraft; Weekly; Empowerment; Kundenver
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