2015, ISBN: 3658092327
[EAN: 9783658092320], Neubuch, [PU: Springer Fachmedien Wiesbaden], ÖFFENTLICHE VERWALTUNG; VERWALTUNG / NATIONALÖKONOMIE; VOLKSWIRTSCHAFT - VOLKSWIRTSCHAFTSLEHRE VOLKSWIRT; INFORMATIONSS… Mehr…
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Wirtschafts- und Industriespionage: Informationsgewinnung ? Management ? Kompetenz (Sicherheit ? interdisziplinäre Perspektiven) - Erstausgabe
2015, ISBN: 9783658092320
Taschenbuch
Springer, Paperback, Auflage: 1. Aufl. 2016, 145 Seiten, Publiziert: 2015-12-30T00:00:01Z, Produktgruppe: Book, Hersteller-Nr.: black & white illustrations, colour illu, 0.2 kg, Economics… Mehr…
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2015, ISBN: 9783658092320
Trade paperback, New., Text in German. Trade paperback (US). Glued binding. 131 p. Contains: Unspecified, Illustrations, color. Sicherheit - Interdisziplinäre Perspektiven., Wiesbaden, [P… Mehr…
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2015, ISBN: 9783658092320
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Hofer, Astrid, Weiß, Martin:
Wirtschafts- und Industriespionage: Informationsgewinnung ? Management ? Kompetenz (Sicherheit ? interdisziplinäre Perspektiven) - Erstausgabe2015, ISBN: 9783658092320
Taschenbuch
Springer, Paperback, Auflage: 1. Aufl. 2016, 145 Seiten, Publiziert: 2015-12-30T00:00:01Z, Produktgruppe: Book, Hersteller-Nr.: black & white illustrations, colour illu, 0.2 kg, Economics… Mehr…
2015
ISBN: 9783658092320
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Bibliographische Daten des bestpassenden Buches
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Diese Publikation bietet keine vorgefertigten Lösungsmodelle, sondern führt von der Realität inspirierter Fallbeispiele aus dem Bereich der Wirtschafts- und Industriespionage an, welche mittels wissenschaftlicher Modelle / Methoden erläutert werden. Es wird bewusst ein interdisziplinärer Zugang gewählt, um den Themenkomplex Wirtschafts- und Industriespionage, insbesondere hinsichtlich der organisationstheoretischen Aspekte sowie der zunehmenden Internationalisierung der Unternehmen, zu skizzieren. Speziell die Rolle des Mitarbeiters wird, unter besonderer Berücksichtigung bestehender Konzepte des Personal- und Organisationsmanagements, einschließlich der psychologischen Aspekte, mit der Thematik Spionage in Kontext gebracht.
Detailangaben zum Buch - Wirtschafts- und Industriespionage: Informationsgewinnung ? Management ? Kompetenz (Sicherheit ? interdisziplinäre Perspektiven)
EAN (ISBN-13): 9783658092320
ISBN (ISBN-10): 3658092327
Gebundene Ausgabe
Taschenbuch
Erscheinungsjahr: 2016
Herausgeber: Springer
Buch in der Datenbank seit 2015-11-20T17:07:41+01:00 (Berlin)
Detailseite zuletzt geändert am 2024-04-08T11:35:05+02:00 (Berlin)
ISBN/EAN: 9783658092320
ISBN - alternative Schreibweisen:
3-658-09232-7, 978-3-658-09232-0
Alternative Schreibweisen und verwandte Suchbegriffe:
Autor des Buches: martin hofer, astrid hofer, martin weiss, martin weiß, höfer, hofer leo, weis, wei
Titel des Buches: die industriespionage der ddr, management, wirtschafts und
Daten vom Verlag:
Autor/in: Astrid Hofer; Martin Weiß
Titel: Sicherheit – interdisziplinäre Perspektiven; Wirtschafts- und Industriespionage - Informationsgewinnung – Management – Kompetenz
Verlag: Springer; Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH
131 Seiten
Erscheinungsjahr: 2015-12-03
Wiesbaden; DE
Gedruckt / Hergestellt in Niederlande.
Gewicht: 0,454 kg
Sprache: Deutsch
37,99 € (DE)
39,05 € (AT)
42,00 CHF (CH)
POD
XIV, 131 S. 25 Abb. in Farbe.
BC; Public Policy; Hardcover, Softcover / Politikwissenschaft/Politik, Wirtschaft; Öffentliche Verwaltung; Verstehen; Informationsschutz; Internationalisierung; Management; Organisationstheorien; Whistleblower; Wirtschaftskriminalität; Economics, general; Public Policy; Economics; Wirtschaftswissenschaft; EA
Diese Publikation bietet keine vorgefertigten Lösungsmodelle, sondern führt von der Realität inspirierter Fallbeispiele aus dem Bereich der Wirtschafts- und Industriespionage an, welche mittels wissenschaftlicher Modelle / Methoden erläutert werden. Es wird bewusst ein interdisziplinärer Zugang gewählt, um den Themenkomplex Wirtschafts- und Industriespionage, insbesondere hinsichtlich der organisationstheoretischen Aspekte sowie der zunehmenden Internationalisierung der Unternehmen, zu skizzieren. Speziell die Rolle des Mitarbeiters wird, unter besonderer Berücksichtigung bestehender Konzepte des Personal- und Organisationsmanagements, einschließlich der psychologischen Aspekte, mit der Thematik Spionage in Kontext gebracht.
Die unterschätzte Gefahr.- Die Spionage-Pyramide.- Das Management-Problem.- Sicherheitsfaktor Standort.- Ausländisches Recht und Spionage.- Sicher aufgestellt.- Sicherheit mit Kultur.- Personal(management) am Prüfstand.- Need-to-…Prinzip und (Informationsfluss)membran.- Schlüssel für Schutz und Sicherheit.
MA MMag. rer.soc.oec. Astrid Hofer ist Analystin und Verantwortliche des Präventionsprogramms Wirtschafts- und Industriespionage in der operativen Abteilung, Bundesamt für Verfassungsschutz und Terrorismusbekämpfung Österreich.
MA Mag. iur. Martin Weiß ist Leiter der operativen Abteilung, Bundesamt für Verfassungsschutz und Terrorismusbekämpfung Österreich.
Diese Publikation bietet keine vorgefertigten Lösungsmodelle, sondern führt von der Realität inspirierter Fallbeispiele aus dem Bereich der Wirtschafts- und Industriespionage an, welche mittels wissenschaftlicher Modelle / Methoden erläutert werden. Es wird bewusst ein interdisziplinärer Zugang gewählt, um den Themenkomplex Wirtschafts- und Industriespionage, insbesondere hinsichtlich der organisationstheoretischen Aspekte sowie der zunehmenden Internationalisierung der Unternehmen, zu skizzieren. Speziell die Rolle des Mitarbeiters wird, unter besonderer Berücksichtigung bestehender Konzepte des Personal- und Organisationsmanagements, einschließlich der psychologischen Aspekte, mit der Thematik Spionage in Kontext gebracht.
Der Inhalt
Fachkräfte und WissenschaftlerInnen aus der Politik, Wirtschaft, Sicherheitsforschung und dem Sicherheitsmanagement
Die Autoren
MA MMag. rer.soc.oec. Astrid Hofer ist Analystin und Verantwortliche des Präventionsprogramms Wirtschafts- und Industriespionage in der operativen Abteilung, Bundesamt für Verfassungsschutz und Terrorismusbekämpfung Österreich.
MA Mag. iur. Martin Weiß ist Leiter der operativen Abteilung, Bundesamt für Verfassungsschutz und Terrorismusbekämpfung Österreich.
Managementwissen neu vernetzt
Wettbewerbsvorteil durch Kompetenz
Schutz durch Wissen
Includes supplementary material: sn.pub/extras
Diese Publikation bietet keine vorgefertigten Lösungsmodelle, sondern führt von der Realität inspirierter Fallbeispiele aus dem Bereich der Wirtschafts- und Industriespionage an, welche mittels wissenschaftlicher Modelle / Methoden erläutert werden. Es wird bewusst ein interdisziplinärer Zugang gewählt, um den Themenkomplex Wirtschafts- und Industriespionage, insbesondere hinsichtlich der organisationstheoretischen Aspekte sowie der zunehmenden Internationalisierung der Unternehmen, zu skizzieren. Speziell die Rolle des Mitarbeiters wird, unter besonderer Berücksichtigung bestehender Konzepte des Personal- und Organisationsmanagements, einschließlich der psychologischen Aspekte, mit der Thematik Spionage in Kontext gebracht.
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