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Diakonische Unternehmenskultur  - Handbuch für Führungskräfte Mit Beiträgen von Beate Baberske-Krohs, Cornelia Coenen-Marx, Otto HauÃecker, Barbara Nothnagel und Dörte Rasch (DIAKONIE) - Beate Hofmann
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Beate Hofmann:

Diakonische Unternehmenskultur - Handbuch für Führungskräfte Mit Beiträgen von Beate Baberske-Krohs, Cornelia Coenen-Marx, Otto HauÃecker, Barbara Nothnagel und Dörte Rasch (DIAKONIE) - Taschenbuch

ISBN: 3170215027

[SR: 370275], Taschenbuch, [EAN: 9783170215023], Kohlhammer, Kohlhammer, Book, [PU: Kohlhammer], Kohlhammer, 655604, Unternehmenskultur, 467640, Management, 403434, Business & Karriere, 541686, Kategorien, 186606, Bücher, 288100, Fachbücher, 15745011, Anglistik & Amerikanistik, 660716, Architektur, 290517, Biowissenschaften, 290518, Chemie, 290519, Geowissenschaften, 1071748, Germanistik, 3354231, Geschichtswissenschaft, 655708, Informatik, 290520, Ingenieurwissenschaften, 3181201, Kunstwissenschaft, 290521, Mathematik, 3118971, Medienwissenschaft, 290522, Medizin, 3303411, Musikwissenschaft, 3138111, Philosophie, 290523, Physik & Astronomie, 557426, Psychologie, 188704, Pädagogik, 572682, Recht, 1102710, Romanistik, 3234481, Sozialwissenschaft, 655466, Wirtschaft, 541686, Kategorien, 186606, Bücher, 548400, Film, Kunst & Kultur, 556196, Architektur, 556038, Ausstellungskataloge, 555714, Bühne, 555996, Design, 555032, Film & Fernsehen, 556086, Fotografie, 555992, Kulturwissenschaften, 555344, Malerei & Skulptur, 188804, Medien, 537048, Mode, 555336, Museum, 555560, Musik, 541686, Kategorien, 186606, Bücher, 340558031, Praktische Theologie, 340553031, Theologie, 340519031, Christentum & Theologie, 340513031, Religion & Glaube, 541686, Kategorien, 186606, Bücher

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[SR: 370275], Taschenbuch, [EAN: 9783170215023], Kohlhammer, Kohlhammer, Book, [PU: Kohlhammer], Kohlhammer, 655604, Unternehmenskultur, 467640, Management, 403434, Business & Karriere, 541686, Kategorien, 186606, Bücher, 288100, Fachbücher, 15745011, Anglistik & Amerikanistik, 660716, Architektur, 290517, Biowissenschaften, 290518, Chemie, 290519, Geowissenschaften, 1071748, Germanistik, 3354231, Geschichtswissenschaft, 655708, Informatik, 290520, Ingenieurwissenschaften, 3181201, Kunstwissenschaft, 290521, Mathematik, 3118971, Medienwissenschaft, 290522, Medizin, 3303411, Musikwissenschaft, 3138111, Philosophie, 290523, Physik & Astronomie, 557426, Psychologie, 188704, Pädagogik, 572682, Recht, 1102710, Romanistik, 3234481, Sozialwissenschaft, 655466, Wirtschaft, 541686, Kategorien, 186606, Bücher, 548400, Film, Kunst & Kultur, 556196, Architektur, 556038, Ausstellungskataloge, 555714, Bühne, 555996, Design, 555032, Film & Fernsehen, 556086, Fotografie, 555992, Kulturwissenschaften, 555344, Malerei & Skulptur, 188804, Medien, 537048, Mode, 555336, Museum, 555560, Musik, 541686, Kategorien, 186606, Bücher, 340558031, Praktische Theologie, 340553031, Theologie, 340519031, Christentum & Theologie, 340513031, Religion & Glaube, 541686, Kategorien, 186606, Bücher

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Diakonische Unternehmenskultur  - Handbuch für Führungskräfte Mit Beiträgen von Beate Baberske-Krohs, Cornelia Coenen-Marx, Otto HauÃecker, Barbar
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Diakonische Unternehmenskultur - Handbuch für Führungskräfte Mit Beiträgen von Beate Baberske-Krohs, Cornelia Coenen-Marx, Otto HauÃecker, Barbar - gebrauchtes Buch

ISBN: 9783170215023

ID: c80c28e7bdeb766c9cb5b38dcb1be4d4

Wer in diakonischen Einrichtungen leitende Funktion innehat, gestaltet Unternehmenskultur, setzt Impulse, ist für die Kommunikation verantwortlich. Hier gilt es zu motivieren, Teams zu entwickeln, Übergänge zu gestalten, den diakonischen Geist des Hauses zu fördern.Warum ist das gerade heute wichtig? Diakonische Einrichtungen haben ein reiches kulturelles Erbe, das durch Ökonomisierung, Expansion, Reduktion oder Umstrukturierung verloren zu gehen droht oder nicht mehr passt. Es muss aktualisiert und an Wer in diakonischen Einrichtungen leitende Funktion innehat, gestaltet Unternehmenskultur, setzt Impulse, ist für die Kommunikation verantwortlich. Hier gilt es zu motivieren, Teams zu entwickeln, Übergänge zu gestalten, den diakonischen Geist des Hauses zu fördern.Warum ist das gerade heute wichtig? Diakonische Einrichtungen haben ein reiches kulturelles Erbe, das durch Ökonomisierung, Expansion, Reduktion oder Umstrukturierung verloren zu gehen droht oder nicht mehr passt. Es muss aktualisiert und an neue Bedingungen angepasst werden. Das braucht kommunikative, kreative und dramaturgische Kompetenz. Dazu gibt das Buch vielfältige Anregungen.Mit Beiträgen von Beate Baberske-Krohs, Cornelia Coenen-Marx, Otto Haußecker, Barbara Nothnagel und Dörte Rasch., [PU: Kohlhammer, Stuttgart]

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Diakonische Unternehmenskultur - Handbuch für Führungskräfte - Hofmann, Beate
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Hofmann, Beate:
Diakonische Unternehmenskultur - Handbuch für Führungskräfte - Taschenbuch

2010, ISBN: 9783170215023

[ED: Taschenbuch], [PU: Kohlhammer], [SC: 2.00], Neuware, gewerbliches Angebot, [GW: 283g], 2., aktualisierte und erweiterte Auflage

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ISBN: 9783170215023

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Details zum Buch
Diakonische Unternehmenskultur
Autor:

Hofmann, Beate

Titel:

Diakonische Unternehmenskultur

ISBN-Nummer:

9783170215023

Wer in diakonischen Einrichtungen leitende Funktion innehat, gestaltet Unternehmenskultur, setzt Impulse, ist für die Kommunikation verantwortlich. Hier gilt es zu motivieren, Teams zu entwickeln, Übergänge zu gestalten, den diakonischen Geist des Hauses zu fördern. Warum ist das gerade heute wichtig? Diakonische Einrichtungen haben ein reiches "kulturelles" Erbe, das durch Ökonomisierung, Expansion, Reduktion oder Umstrukturierung verloren zu gehen droht oder nicht mehr passt. Es muss aktualisiert und an neue Bedingungen angepasst werden. Das braucht kommunikative, kreative und dramaturgische Kompetenz. Dazu gibt das Buch vielfältige Anregungen.

Detailangaben zum Buch - Diakonische Unternehmenskultur


EAN (ISBN-13): 9783170215023
ISBN (ISBN-10): 3170215027
Gebundene Ausgabe
Taschenbuch
Erscheinungsjahr: 2010
Herausgeber: Kohlhammer W.
175 Seiten
Gewicht: 0,284 kg
Sprache: ger/Deutsch

Buch in der Datenbank seit 21.01.2007 03:13:01
Buch zuletzt gefunden am 11.02.2017 11:40:31
ISBN/EAN: 9783170215023

ISBN - alternative Schreibweisen:
3-17-021502-7, 978-3-17-021502-3

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