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Raus aus der Demotivationsfalle - Heribert Schmitz
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Heribert Schmitz:
Raus aus der Demotivationsfalle - neues Buch

2005, ISBN: 9783409034449

ID: 737641368

Viele Manager zerstören nachhaltig die Motivation der Mitarbeiter, die grundsätzlich vorhanden ist - so die These des Autors. Heribert Schmitz, viele Jahre in führenden Positionen von Hewlett-Packard in Deutschland und Europa, zuletzt als Vorsitzender der Geschäftsführung, seit Ende 2002 Vorsitzender des Aufsichtsrates, zeigt, wie es gelingt, eine Kultur des Vertrauens und des Wollens zu schaffen. Eindringlich plädiert er für eine Führungskultur, die Leistung und Innovation wirklich fördert. ´´Heribert Schmitz behandelt ein Thema, das alle Unternehmen und jeden Unternehmer angeht: Wie soll ein Unternehmer mit seinen Mitarbeitern umgehen? Ein gleichermassen anregendes wie nachdenklich machendes Buch.´´ Prof. Dr. Ing. eh. Berthold Leibinger, geschäftsführender Gesellschafter der Trumpf Gruppe, Ditzingen ´´Heribert Schmitz plädiert für eine Kultur des Wollens, in der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter motiviert werden, ihre Talente in Leistung umsetzen können und Freude an ihrer Leistung gewinnen. Diese Kultur des Wollens wünsche ich mir für unsere ganze Gesellschaft.´´ Dr. Annette Schavan, Ministerin für Kultus, Jugend und Sport des Landes Baden-Württemberg ´´Dieses Buch sollte von jedem Manager auf jedem Level in den Vereinigten Staaten und in Europa gelesen werden.´´ Fred Irwin, Präsident der American Chamber of Commerce in Deutschland Wie Sie Motivation, Innovation und Leistung fördern Viele Manager zerstören nachhaltig die Motivation der Mitarbeiter, die grundsätzlich vorhanden ist - so die These des Autors. Heribert Schmitz, viele Jahre in führenden Positionen von Hewlett-Packard in Deutschland und Europa, zuletzt als Vorsitzender der Geschäftsführung, seit Ende 2002 Vorsitzender des Aufsichtsrates, zeigt, wie es gelingt, eine Kultur des Vertrauens und des Wollens zu schaffen. Eindringlich plädiert er für eine Führ Bücher > Sachbücher > Business & Karriere > Job & Karriere > Motivation & Erfolg gebundene Ausgabe 15.03.2005 Buch (dtsch.), Gabler, .200

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Raus aus der Demotivationsfalle - Heribert Schmitz
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Heribert Schmitz:
Raus aus der Demotivationsfalle - neues Buch

2002, ISBN: 9783409034449

ID: b5d21769bbd086b56ab0d538f565ebd0

Wie Sie Motivation, Innovation und Leistung fördern Viele Manager zerstören nachhaltig die Motivation der Mitarbeiter, die grundsätzlich vorhanden ist - so die These des Autors. Heribert Schmitz, viele Jahre in führenden Positionen von Hewlett-Packard in Deutschland und Europa, zuletzt als Vorsitzender der Geschäftsführung, seit Ende 2002 Vorsitzender des Aufsichtsrates, zeigt, wie es gelingt, eine Kultur des Vertrauens und des Wollens zu schaffen. Eindringlich plädiert er für eine Führ Viele Manager zerstören nachhaltig die Motivation der Mitarbeiter, die grundsätzlich vorhanden ist - so die These des Autors. Heribert Schmitz, viele Jahre in führenden Positionen von Hewlett-Packard in Deutschland und Europa, zuletzt als Vorsitzender der Geschäftsführung, seit Ende 2002 Vorsitzender des Aufsichtsrates, zeigt, wie es gelingt, eine Kultur des Vertrauens und des Wollens zu schaffen. Eindringlich plädiert er für eine Führungskultur, die Leistung und Innovation wirklich fördert. "Heribert Schmitz behandelt ein Thema, das alle Unternehmen und jeden Unternehmer angeht: Wie soll ein Unternehmer mit seinen Mitarbeitern umgehen? Ein gleichermaßen anregendes wie nachdenklich machendes Buch." Prof. Dr. Ing. eh. Berthold Leibinger, geschäftsführender Gesellschafter der Trumpf Gruppe, Ditzingen "Heribert Schmitz plädiert für eine Kultur des Wollens, in der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter motiviert werden, ihre Talente in Leistung umsetzen können und Freude an ihrer Leistung gewinnen. Diese Kultur des Wollens wünsche ich mir für unsere ganze Gesellschaft." Dr. Annette Schavan, Ministerin für Kultus, Jugend und Sport des Landes Baden-Württemberg "Dieses Buch sollte von jedem Manager auf jedem Level in den Vereinigten Staaten und in Europa gelesen werden." Fred Irwin, Präsident der American Chamber of Commerce in Deutschland Bücher / Sachbücher / Business & Karriere / Job & Karriere / Motivation & Erfolg 978-3-409-03444-9, Gabler

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2002, ISBN: 9783409034449

ID: 829768390

Viele Manager zerstören nachhaltig die Motivation der Mitarbeiter, die grundsätzlich vorhanden ist - so die These des Autors. Heribert Schmitz, viele Jahre in führenden Positionen von Hewlett-Packard in Deutschland und Europa, zuletzt als Vorsitzender der Geschäftsführung, seit Ende 2002 Vorsitzender des Aufsichtsrates, zeigt, wie es gelingt, eine Kultur des Vertrauens und des Wollens zu schaffen. Eindringlich plädiert er für eine Führungskultur, die Leistung und Innovation wirklich fördert. ´´Heribert Schmitz behandelt ein Thema, das alle Unternehmen und jeden Unternehmer angeht: Wie soll ein Unternehmer mit seinen Mitarbeitern umgehen? Ein gleichermaßen anregendes wie nachdenklich machendes Buch.´´ Prof. Dr. Ing. eh. Berthold Leibinger, geschäftsführender Gesellschafter der Trumpf Gruppe, Ditzingen ´´Heribert Schmitz plädiert für eine Kultur des Wollens, in der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter motiviert werden, ihre Talente in Leistung umsetzen können und Freude an ihrer Leistung gewinnen. Diese Kultur des Wollens wünsche ich mir für unsere ganze Gesellschaft.´´ Dr. Annette Schavan, Ministerin für Kultus, Jugend und Sport des Landes Baden-Württemberg ´´Dieses Buch sollte von jedem Manager auf jedem Level in den Vereinigten Staaten und in Europa gelesen werden.´´ Fred Irwin, Präsident der American Chamber of Commerce in Deutschland Wie Sie Motivation, Innovation und Leistung fördern Viele Manager zerstören nachhaltig die Motivation der Mitarbeiter, die grundsätzlich vorhanden ist - so die These des Autors. Heribert Schmitz, viele Jahre in führenden Positionen von Hewlett-Packard in Deutschland und Europa, zuletzt als Vorsitzender der Geschäftsführung, seit Ende 2002 Vorsitzender des Aufsichtsrates, zeigt, wie es gelingt, eine Kultur des Vertrauens und des Wollens zu schaffen. Eindringlich plädiert er für eine Führ Buch (dtsch.) Bücher>Sachbücher>Business & Karriere>Job & Karriere>Motivation & Erfolg, Gabler

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Raus Aus Der Demotivationsfalle: Wie Verantwortungsbewusstes Managemer Vertrauen, Leistung Und Innovation F Rdert - Schmitz, Heribert
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Schmitz, Heribert:
Raus Aus Der Demotivationsfalle: Wie Verantwortungsbewusstes Managemer Vertrauen, Leistung Und Innovation F Rdert - gebrauchtes Buch

ISBN: 9783409034449

ID: 15931520

Dieses Buch zeigt, wie es gelingt, eine Kultur des Vertrauens und des Wollens zu schaffen. Heribert Schmitz pladiert eindringlich fur eine Fuhrungskultur, die Leistung und Innovation wirklich fordert. Raus Aus Der Demotivationsfalle: Wie Verantwortungsbewusstes Managemer Vertrauen, Leistung Und Innovation F Rdert Schmitz, Heribert, Gabler Verlag

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Raus aus der Demotivationsfalle Wie verantwortungsbewusstes Management Vertrauen, Leistung und Innovation fördert - Schmitz, Heribert
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Schmitz, Heribert:
Raus aus der Demotivationsfalle Wie verantwortungsbewusstes Management Vertrauen, Leistung und Innovation fördert - gebunden oder broschiert

2005, ISBN: 3409034447

ID: A3625890

Gebundene Ausgabe Motiv (psychologisch), Motivation, mit Schutzumschlag neu, [PU:Gabler, Betriebswirt.-Vlg]

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Details zum Buch
Raus aus der Demotivationsfalle
Autor:

Schmitz, Heribert

Titel:

Raus aus der Demotivationsfalle

ISBN-Nummer:

Dieses Buch zeigt, wie es gelingt, eine Kultur des Vertrauens und des Wollens zu schaffen. Heribert Schmitz plädiert eindringlich für eine Führungskultur, die Leistung und Innovation wirklich fördert.

Detailangaben zum Buch - Raus aus der Demotivationsfalle


EAN (ISBN-13): 9783409034449
ISBN (ISBN-10): 3409034447
Gebundene Ausgabe
Erscheinungsjahr: 2005
Herausgeber: Gabler, Betriebswirt.-Vlg
188 Seiten
Gewicht: 0,350 kg
Sprache: ger/Deutsch

Buch in der Datenbank seit 20.05.2007 12:24:24
Buch zuletzt gefunden am 28.06.2017 15:16:39
ISBN/EAN: 9783409034449

ISBN - alternative Schreibweisen:
3-409-03444-7, 978-3-409-03444-9


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