Über das Werk
Reflexiv-strategische Beratung (ISBN: 9783531179551) eröffnet eine differenzierte Perspektive auf Beratungsprozesse, die sowohl reflexive Selbstbeobachtung als auch strategische Planung miteinander verknüpft. Das Werk deutet an, wie Beratung als reflexives Handeln verstanden werden kann, das die Dynamik von Akteuren, Kontexten und Strukturen berücksichtigt und dabei methodisch sorgfältig vorgeht. Es behandelt zentrale Konzepte der Beratungspraxis, die in historischen und aktuellen Organisationstrukturen verankert sind, und zeigt, wie Reflexion als Treibstoff für nachhaltige Strategien dient. Der Titel bringt eine klare Forschungs- und Praxisrelevanz mit sich, indem er theoretische Fundamente mit konkreten Anwendungsszenarien verknüpft. (ISBN: 9783531179551)
Zusammenfassung
Das Buch entfaltet ein theory-practice-Quintett aus Reflexivität, Strategieberatung, Organisationsentwicklung, Handlungsforschung und Veränderungsmanagement. Es untersucht, wie Beraterinnen und Berater nicht nur diagnostizieren, sondern auch reflexiv ihre eigenen Rollenkontexte, Werte und Einflussmöglichkeiten hinterfragen, um maßgeschneiderte Strategien zu entwickeln. Dabei werden Modelle vorgestellt, die sensorisch wahrgenommene Entwicklungen in der Organisation in klare Handlungsoptionen übersetzen, ohne Transparenz und Partizipation zu opfern. Historische Entwicklungen der Beratungslandschaft werden berücksichtigt, um die aktuellen Anforderungen an Ethik, Qualitätssicherung und Wirksamkeit kritisch zu hinterfragen. Der Band richtet sich an Praktikerinnen und Praktiker, Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler sowie Studierende, die eine fundierte Grundlage für reflexiv-strategische Beratungsprozesse suchen.
Über die Autoren
Erhard Tietel und Roland Kunkel van Kaldenkerken arbeiten als interdisziplinäre Denker in den Bereichen Organisationsentwicklung, Beratungskonzeption und Managementtheorie. Sie bündeln praxisnahe Erfahrungen mit theoretischer Fundierung und liefern damit eine verlässliche Orientierung für eine Beratungsarbeit, die sowohl reflexiv als auch zielorientiert ist. Ihre Arbeiten zeichnen sich durch klare Konzepte, konkrete Anwendungsbeispiele und eine sensible Auseinandersetzung mit ethischen Fragestellungen aus.
Kurz gefasst
Reflexiv-strategische Beratung bietet eine fundierte, praxisnahe Orientierung für Beratungsprozesse, die reflexive Selbstbeobachtung mit strategischer Zielorientierung verknüpfen. Das Werk verbindet theoretische Tiefe mit konkreten Anwendungsmöglichkeiten und richtet sich an alle, die Beratung als dynamischen, verantwortungsvollen Gestaltungsprozess verstehen möchten.
ISBN: 9783531179551
Der Wandel in den globalisierten und individualisierten Arbeitsbeziehungen und die veränderten Handlungsbedingungen der Interessenvertretung führen zu einem erheblich gestiegenen Bedarf a… Mehr…
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2011, ISBN: 9783531179551
VS Verlag für Sozialwissenschaften, Taschenbuch, Auflage: 2011, 228 Seiten, Publiziert: 2011-02-10T00:00:01Z, Produktgruppe: Buch, 0.28 kg, Verkaufsrang: 1328172, Sozialwissenschaft, Kate… Mehr…
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2011, ISBN: 9783531179551
Sous la direction de: Tietel, Erhard, Sous la direction de: Kunkel van Kaldenkerken, Roland, VS Verlag für Sozialwissenschaften, Broché, Auflage: 2011 ed. 228 Seiten, Publiziert: 2011-02-… Mehr…
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2011, ISBN: 9783531179551
a cura di: Tietel, Erhard, a cura di: Kunkel van Kaldenkerken, Roland, VS Verlag für Sozialwissenschaften, Copertina flessibile, Auflage: 2011, 228 Seiten, Publiziert: 2011-02-10T00:00:01… Mehr…
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2011, ISBN: 9783531179551
Taschenbuch
Gewerkschaften und betriebliche Interessenvertretungen professionell begleiten, Buch, Softcover, 2011, [PU: VS Verlag für Sozialwissenschaften], VS Verlag für Sozialwissenschaften, 2011
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ISBN: 9783531179551
Der Wandel in den globalisierten und individualisierten Arbeitsbeziehungen und die veränderten Handlungsbedingungen der Interessenvertretung führen zu einem erheblich gestiegenen Bedarf a… Mehr…
2011, ISBN: 9783531179551
VS Verlag für Sozialwissenschaften, Taschenbuch, Auflage: 2011, 228 Seiten, Publiziert: 2011-02-10T00:00:01Z, Produktgruppe: Buch, 0.28 kg, Verkaufsrang: 1328172, Sozialwissenschaft, Kate… Mehr…
2011
ISBN: 9783531179551
Sous la direction de: Tietel, Erhard, Sous la direction de: Kunkel van Kaldenkerken, Roland, VS Verlag für Sozialwissenschaften, Broché, Auflage: 2011 ed. 228 Seiten, Publiziert: 2011-02-… Mehr…
2011, ISBN: 9783531179551
a cura di: Tietel, Erhard, a cura di: Kunkel van Kaldenkerken, Roland, VS Verlag für Sozialwissenschaften, Copertina flessibile, Auflage: 2011, 228 Seiten, Publiziert: 2011-02-10T00:00:01… Mehr…
2011, ISBN: 9783531179551
Taschenbuch
Gewerkschaften und betriebliche Interessenvertretungen professionell begleiten, Buch, Softcover, 2011, [PU: VS Verlag für Sozialwissenschaften], VS Verlag für Sozialwissenschaften, 2011
Bibliographische Daten des bestpassenden Buches
| Autor: | |
| Titel: | |
| ISBN-Nummer: |
Über das Werk
Reflexiv-strategische Beratung (ISBN: 9783531179551) eröffnet eine differenzierte Perspektive auf Beratungsprozesse, die sowohl reflexive Selbstbeobachtung als auch strategische Planung miteinander verknüpft. Das Werk deutet an, wie Beratung als reflexives Handeln verstanden werden kann, das die Dynamik von Akteuren, Kontexten und Strukturen berücksichtigt und dabei methodisch sorgfältig vorgeht. Es behandelt zentrale Konzepte der Beratungspraxis, die in historischen und aktuellen Organisationstrukturen verankert sind, und zeigt, wie Reflexion als Treibstoff für nachhaltige Strategien dient. Der Titel bringt eine klare Forschungs- und Praxisrelevanz mit sich, indem er theoretische Fundamente mit konkreten Anwendungsszenarien verknüpft. (ISBN: 9783531179551)
Zusammenfassung
Das Buch entfaltet ein theory-practice-Quintett aus Reflexivität, Strategieberatung, Organisationsentwicklung, Handlungsforschung und Veränderungsmanagement. Es untersucht, wie Beraterinnen und Berater nicht nur diagnostizieren, sondern auch reflexiv ihre eigenen Rollenkontexte, Werte und Einflussmöglichkeiten hinterfragen, um maßgeschneiderte Strategien zu entwickeln. Dabei werden Modelle vorgestellt, die sensorisch wahrgenommene Entwicklungen in der Organisation in klare Handlungsoptionen übersetzen, ohne Transparenz und Partizipation zu opfern. Historische Entwicklungen der Beratungslandschaft werden berücksichtigt, um die aktuellen Anforderungen an Ethik, Qualitätssicherung und Wirksamkeit kritisch zu hinterfragen. Der Band richtet sich an Praktikerinnen und Praktiker, Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler sowie Studierende, die eine fundierte Grundlage für reflexiv-strategische Beratungsprozesse suchen.
Über die Autoren
Erhard Tietel und Roland Kunkel van Kaldenkerken arbeiten als interdisziplinäre Denker in den Bereichen Organisationsentwicklung, Beratungskonzeption und Managementtheorie. Sie bündeln praxisnahe Erfahrungen mit theoretischer Fundierung und liefern damit eine verlässliche Orientierung für eine Beratungsarbeit, die sowohl reflexiv als auch zielorientiert ist. Ihre Arbeiten zeichnen sich durch klare Konzepte, konkrete Anwendungsbeispiele und eine sensible Auseinandersetzung mit ethischen Fragestellungen aus.
Kurz gefasst
Reflexiv-strategische Beratung bietet eine fundierte, praxisnahe Orientierung für Beratungsprozesse, die reflexive Selbstbeobachtung mit strategischer Zielorientierung verknüpfen. Das Werk verbindet theoretische Tiefe mit konkreten Anwendungsmöglichkeiten und richtet sich an alle, die Beratung als dynamischen, verantwortungsvollen Gestaltungsprozess verstehen möchten.
Detailangaben zum Buch - Reflexiv-strategische Beratung: Gewerkschaften und betriebliche Interessenvertretungen professionell begleiten
EAN (ISBN-13): 9783531179551
ISBN (ISBN-10): 3531179551
Gebundene Ausgabe
Taschenbuch
Erscheinungsjahr: 2011
Herausgeber: VS Verlag für Sozialwissenschaften
227 Seiten
Gewicht: 0,330 kg
Sprache: ger/Deutsch
Buch in der Datenbank seit 2007-01-21T10:56:40+01:00 (Berlin)
Buch zuletzt gefunden am 2024-05-25T12:13:23+02:00 (Berlin)
ISBN/EAN: 9783531179551
ISBN - alternative Schreibweisen:
3-531-17955-1, 978-3-531-17955-1
Alternative Schreibweisen und verwandte Suchbegriffe:
Autor des Buches: erhard, künkel, tietel, kunkel von, kaldenkerken
Titel des Buches: reflexiv strategische beratung, reflex, professionell, gewerkschaften
Daten vom Verlag:
Autor/in: Erhard Tietel
Titel: Reflexiv-strategische Beratung - Gewerkschaften und betriebliche Interessenvertretungen professionell begleiten
Verlag: VS Verlag für Sozialwissenschaften; VS Verlag für Sozialwissenschaften
227 Seiten
Erscheinungsjahr: 2011-02-10
Wiesbaden; DE
Gedruckt / Hergestellt in Niederlande.
Sprache: Deutsch
41,11 € (DE)
BC; Hardcover, Softcover / Pädagogik/Sozialpädagogik, Soziale Arbeit; Soziale Arbeit; Verstehen; Psychologie; Arbeitspolitik; Betriebsräte; Coaching; Gewerkschaften; Teambildung; Social Work; Personality and Differential Psychology; Das Selbst, das Ich, Identität und Persönlichkeit; Optimieren; EA
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