2011, ISBN: 3648015907

NEU ALS FÜHRUNGSKRAFT. Die Komplexität des Themas bringen die Autoren und Kienbaum-Berater Johannes Sattler, Lars Förster, Thomas Saller und Thomas Studer mit dem "Führungskompass" sehr g… Mehr…

NEU ALS FÜHRUNGSKRAFT. Die Komplexität des Themas bringen die Autoren und Kienbaum-Berater Johannes Sattler, Lars Förster, Thomas Saller und Thomas Studer mit dem "Führungskompass" sehr gut auf den Punkt. Führen: Die erfolgreichsten Instrumente und TechnikenEinbandTaschenbuchAutor(en)Meifert, Matthias T.; Sattler, Johannes; Förster, Lars; Saller, Thomas; Studer, ThomasVerlagHaufe-LexwareAuflage2. Aufl.Erschienen31.03.2023Ausgabe2011Formatangaben295 Seiten; m. Abb.; 19.410 x 148.000 mmSprachegerISBN3648015907ISBN-13 / EAN9783448101126Reihe / SerieKienbaum bei Haufe 00262SchlagworteFührung, Mitarbeiterführung, e-pdf, e-pub, e-book, epdf, EPUB, ebook, Leadership, Führungskraft, Mitarbeiterführung, Management, Kienbaum, Führung, Führungstechniken, FührungspositionPreisEUR 24,95 (inkl. MwSt.)BITTE BEACHTEN: Artikel in hervorragendem neuwertigem Zustand, aus Kundenrücksendung. VORSICHT: AUFLAGE /EDITION KANN ABWEICHEN. In der Regel liefern wir die neueste, aktuelle Auflage. Bitte gegebenenfalls vor Bestellung anfragen. Vielen Dank.Die Kienbaum-Berater setzen Standards für das Management von heute. Lesen Sie, mit welchen Führungsinstrumenten Sie Ihre Mitarbeiter motivieren, lenken und fordern. Mit den besten Techniken für professionelle Meetings, Gespräche und Beurteilungen.Inhalte:Beispiele und Tipps zu Führungstechniken und Werkzeugen.Trainings, Checklisten und Arbeitshilfen für die sichere Umsetzung.Mit Kienbaum-Kompetenztests, -Arbeitsmitteln und -Expertentipps.Neu in der 2. Auflage:Wie Sie Ihre individuelle Führungs-SWOT-Analyse erstellen.Lernen Sie aus den Befunden zum Performance-Cue-Effekt.Erfahren Sie, wie Sie über symbolische Führung auch größere Organisationseinheiten führen können. NEU ALS FÜHRUNGSKRAFT. DIE BESTEN BÜCHER, GEPRÜFT UND EMPFOHLEN VON MANAGEMENTBUCH.DEManagementbuch.de - Testsieger:Die vier Bereiche des FührensFührung besteht nicht aus ein paar Tricks, um Mitarbeiter schneller oder produktiver zu machen. Die Komplexität des Themas bringen die Autoren und Kienbaum-Berater Johannes Sattler, Lars Förster, Thomas Saller und Thomas Studer mit dem "Führungskompass" sehr gut auf den Punkt. Vier wesentliche Themen müssen Führungskräfte demnach im Blick behalten: 1. Sich selbst führen. 2. Mitarbeiter führen. 3. Teams führen. 4. Organisationen führen. Zu allen vier Bereichen liefert dieses Buch das Grundlagenwissen, nennt alle wichtigen Studien und gibt praktische Anregungen für die sofortige Umsetzung des Wissens. Dabei macht sich Seite für Seite bezahlt, dass die Autoren den Führungsalltag vieler Unternehmen in- und auswendig kennen. Keine graue Theorie also, sondern Erkenntnisse und Erfahrungen aus der aktuellen Führungspraxis.Profitieren vom Wissen der anderenEin großes Plus von "Führen. Die erfolgreichsten Instrumente und Techniken" ist die Bandbreite der abgedeckten Themen. So werden Novizen im Bereich der Führungsliteratur mit den wesentlichen Autoren, den bahnbrechenden Studien und den wichtigsten Methoden bekannt gemacht. Ohne je dogmatisch zu werden, stellen die Autoren die verschiedenen Ansätze nebeneinander und zeigen deren Möglichkeiten und Grenzen auf. Vor allem aber machen sie deutlich, welche Konsequenzen aus den einzelnen Methoden zu ziehen, welche Arbeitsschritte und Vorgehensweisen zu empfehlen sind. Das fängt mit der Anleitung an, die eigenen "Antreiber" und "Erlauber" kennen und verstehen zu lernen, und es geht über den Aufbau dyadischer Führungsbeziehungen (sich auf den jeweils anderen in seiner ganzen Individualität einzulassen) bis zur Erstellung eines Team-Soziogramms. Mit der Anleitung zum Führen von Organisationen schließlich wird das Verständnis fürs große Ganze geschaffen. Wie gut sie im Thema sind, zeigen die Autoren auch mit dem Kapitel "Führen von Vorgesetzten. Ein oft vernachlässigtes Thema. Aber ein wesentliches für alle, die noch weitere Sprossen auf der Karriereleiter erklimmen wollen. Sie tun gut daran,auch ihre Vorgesetzten im (geschulten) Blick zu behalten.Kein Wort zuvielDer immer stärker werdende Wettbewerbsdruck verlangt auch von Führungskräften einen immer höheren Grad an Professionalisierung. Das dafür nötige Grundlagenwissen finden Führungskräfte in diesem Buch (alten Hasen sei es zur pragmatischen Auffrischung empfohlen). Anders als so manche us-amerikansiche Leadership-Bibel kommt das Werk zwar arg nüchtern daher. Aber das kann in diesem Fall nur zum Vorteil gereichen. Deshalb uneingeschränkte Managementbuch.de - Empfehlung für die pragmatische und übersichtliche Darstellung des wichtigsten Führungswissens.Wolfgang Hanfstein, www.Managementbuch.de Managementbuch.deHinweis: Auflage und/oder Erscheinungsjahr können im Buchkatalog von eBay unter Umständen von unseren Angeboten abweichen. Dies gilt insbesondere wenn eine ISBN durch den Verlag doppelt vergeben wurde. Im Einzelfall bzw. bei Bedarf bitte VOR Bestellung erfragen.Angaben zur Versandzeit stammen aus Standardeinstellung von ebay; Wir verschicken tagesaktuell; Sendungen unter 1 kg werden als Waren-/Büchersendung (Laufzeiten sind leider sehr unterschiedlich zwischen 2 und 14 Werktagen) verschickt, ab 1 Kg erfolgt der Versand über DPD.Falls Sie eine Bestellung dringend bzw. zu einem bestimmten Zeitpunkt benötigen, wählen Sie bitte immer die Versandart PAKETVERSAND (DPD Classic), ansonsten können wir die Lieferzeiten nicht garantieren.Artikel eingestellt mit dem w+h GmbH eBay-ServiceDaten- und Bilderhosting mit freundlicher Unterstützung von Buchfreund. (2024-04-06), von Profianbieter, Festpreisangebot, [LT: FixedPrice], EAN: 9783448101126, Publikationsname: Führen Die erfolgreichsten Instrumente und Techniken 7793, Sprache: Deutsch, Format: 295 Seiten; m. Abb.; 19.410 x 148.000 mm, Produktart: Taschenbuch, Anzahl der Seiten: 295 Seiten, Gewicht: 516g, Fach: Wirtschaft, 2011<

2011, ISBN: 3648015907

NEU ALS FÜHRUNGSKRAFT. Die Komplexität des Themas bringen die Autoren und Kienbaum-Berater Johannes Sattler, Lars Förster, Thomas Saller und Thomas Studer mit dem "Führungskompass" sehr g… Mehr…

NEU ALS FÜHRUNGSKRAFT. Die Komplexität des Themas bringen die Autoren und Kienbaum-Berater Johannes Sattler, Lars Förster, Thomas Saller und Thomas Studer mit dem "Führungskompass" sehr gut auf den Punkt. Führen: Die erfolgreichsten Instrumente und TechnikenEinbandTaschenbuchAutor(en)Meifert, Matthias T.; Sattler, Johannes; Förster, Lars; Saller, Thomas; Studer, ThomasVerlagHaufe-LexwareAuflage2. Aufl.Erschienen31.03.2023Ausgabe2011Formatangaben295 Seiten; m. Abb.; 19.410 x 148.000 mmSprachegerISBN3648015907ISBN-13 / EAN9783448085778Reihe / SerieKienbaum bei Haufe 00262SchlagworteFührung, Mitarbeiterführung, e-pdf, e-pub, e-book, epdf, EPUB, ebook, Leadership, Führungskraft, Mitarbeiterführung, Management, Kienbaum, Führung, Führungstechniken, FührungspositionPreisEUR 24,95 (inkl. MwSt.)BITTE BEACHTEN: Artikel in hervorragendem neuwertigem Zustand, aus Kundenrücksendung. VORSICHT: AUFLAGE /EDITION KANN ABWEICHEN. In der Regel liefern wir die neueste, aktuelle Auflage. Bitte gegebenenfalls vor Bestellung anfragen. Vielen Dank.Die Kienbaum-Berater setzen Standards für das Management von heute. Lesen Sie, mit welchen Führungsinstrumenten Sie Ihre Mitarbeiter motivieren, lenken und fordern. Mit den besten Techniken für professionelle Meetings, Gespräche und Beurteilungen.Inhalte:Beispiele und Tipps zu Führungstechniken und Werkzeugen.Trainings, Checklisten und Arbeitshilfen für die sichere Umsetzung.Mit Kienbaum-Kompetenztests, -Arbeitsmitteln und -Expertentipps.Neu in der 2. Auflage:Wie Sie Ihre individuelle Führungs-SWOT-Analyse erstellen.Lernen Sie aus den Befunden zum Performance-Cue-Effekt.Erfahren Sie, wie Sie über symbolische Führung auch größere Organisationseinheiten führen können. NEU ALS FÜHRUNGSKRAFT. DIE BESTEN BÜCHER, GEPRÜFT UND EMPFOHLEN VON MANAGEMENTBUCH.DEManagementbuch.de - Testsieger:Die vier Bereiche des FührensFührung besteht nicht aus ein paar Tricks, um Mitarbeiter schneller oder produktiver zu machen. Die Komplexität des Themas bringen die Autoren und Kienbaum-Berater Johannes Sattler, Lars Förster, Thomas Saller und Thomas Studer mit dem "Führungskompass" sehr gut auf den Punkt. Vier wesentliche Themen müssen Führungskräfte demnach im Blick behalten: 1. Sich selbst führen. 2. Mitarbeiter führen. 3. Teams führen. 4. Organisationen führen. Zu allen vier Bereichen liefert dieses Buch das Grundlagenwissen, nennt alle wichtigen Studien und gibt praktische Anregungen für die sofortige Umsetzung des Wissens. Dabei macht sich Seite für Seite bezahlt, dass die Autoren den Führungsalltag vieler Unternehmen in- und auswendig kennen. Keine graue Theorie also, sondern Erkenntnisse und Erfahrungen aus der aktuellen Führungspraxis.Profitieren vom Wissen der anderenEin großes Plus von "Führen. Die erfolgreichsten Instrumente und Techniken" ist die Bandbreite der abgedeckten Themen. So werden Novizen im Bereich der Führungsliteratur mit den wesentlichen Autoren, den bahnbrechenden Studien und den wichtigsten Methoden bekannt gemacht. Ohne je dogmatisch zu werden, stellen die Autoren die verschiedenen Ansätze nebeneinander und zeigen deren Möglichkeiten und Grenzen auf. Vor allem aber machen sie deutlich, welche Konsequenzen aus den einzelnen Methoden zu ziehen, welche Arbeitsschritte und Vorgehensweisen zu empfehlen sind. Das fängt mit der Anleitung an, die eigenen "Antreiber" und "Erlauber" kennen und verstehen zu lernen, und es geht über den Aufbau dyadischer Führungsbeziehungen (sich auf den jeweils anderen in seiner ganzen Individualität einzulassen) bis zur Erstellung eines Team-Soziogramms. Mit der Anleitung zum Führen von Organisationen schließlich wird das Verständnis fürs große Ganze geschaffen. Wie gut sie im Thema sind, zeigen die Autoren auch mit dem Kapitel "Führen von Vorgesetzten. Ein oft vernachlässigtes Thema. Aber ein wesentliches für alle, die noch weitere Sprossen auf der Karriereleiter erklimmen wollen. Sie tun gut daran,auch ihre Vorgesetzten im (geschulten) Blick zu behalten.Kein Wort zuvielDer immer stärker werdende Wettbewerbsdruck verlangt auch von Führungskräften einen immer höheren Grad an Professionalisierung. Das dafür nötige Grundlagenwissen finden Führungskräfte in diesem Buch (alten Hasen sei es zur pragmatischen Auffrischung empfohlen). Anders als so manche us-amerikansiche Leadership-Bibel kommt das Werk zwar arg nüchtern daher. Aber das kann in diesem Fall nur zum Vorteil gereichen. Deshalb uneingeschränkte Managementbuch.de - Empfehlung für die pragmatische und übersichtliche Darstellung des wichtigsten Führungswissens.Wolfgang Hanfstein, www.Managementbuch.de Managementbuch.deHinweis: Auflage und/oder Erscheinungsjahr können im Buchkatalog von eBay unter Umständen von unseren Angeboten abweichen. Dies gilt insbesondere wenn eine ISBN durch den Verlag doppelt vergeben wurde. Im Einzelfall bzw. bei Bedarf bitte VOR Bestellung erfragen.Angaben zur Versandzeit stammen aus Standardeinstellung von ebay; Wir verschicken tagesaktuell; Sendungen unter 1 kg werden als Waren-/Büchersendung (Laufzeiten sind leider sehr unterschiedlich zwischen 2 und 14 Werktagen) verschickt, ab 1 Kg erfolgt der Versand über DPD.Falls Sie eine Bestellung dringend bzw. zu einem bestimmten Zeitpunkt benötigen, wählen Sie bitte immer die Versandart PAKETVERSAND (DPD Classic), ansonsten können wir die Lieferzeiten nicht garantieren.Artikel eingestellt mit dem w+h GmbH eBay-ServiceDaten- und Bilderhosting mit freundlicher Unterstützung von Buchfreund. (2024-04-06), von Profianbieter, Festpreisangebot, [LT: FixedPrice], EAN: 9783448085778, Publikationsname: Führen Die erfolgreichsten Instrumente und Techniken 1661, Sprache: Deutsch, Format: 295 Seiten; m. Abb.; 19.410 x 148.000 mm, Produktart: Taschenbuch, Anzahl der Seiten: 295 Seiten, Gewicht: 516g, Fach: Wirtschaft, 2011<

ISBN: 9783648015902

Die Kienbaum-Berater setzen Standards für das Management von heute. Lesen Sie, mit welchen Führungsinstrumenten Sie Ihre Mitarbeiter motivieren, lenken und fordern. Mit den besten Technik… Mehr…

Die Kienbaum-Berater setzen Standards für das Management von heute. Lesen Sie, mit welchen Führungsinstrumenten Sie Ihre Mitarbeiter motivieren, lenken und fordern. Mit den besten Techniken für professionelle Meetings, Gespräche und Beurteilungen.Inhalte:Beispiele und Tipps zu Führungstechniken und Werkzeugen.Trainings, Checklisten und Arbeitshilfen für die sichere Umsetzung.Mit Kienbaum-Kompetenztests, -Arbeitsmitteln und -Expertentipps.Neu in der 2. Auflage:Wie Sie Ihre individuelle Führungs-SWOT-Analyse erstellen.Lernen Sie aus den Befunden zum Performance-Cue-Effekt.Erfahren Sie, wie Sie über symbolische Führung auch größere Organisationseinheiten führen können. Buch, Haufe / Haufe-Lexware<

2011, ISBN: 9783648015902

Haufe, Taschenbuch, Auflage: 2. Auflage 2011, 295 Seiten, Publiziert: 2011-03-11T00:00:01Z, Produktgruppe: Buch, Hersteller-Nr.: 32760872, Verkaufsrang: 89675, Recht, Kategorien, Bücher, … Mehr…

Haufe, Taschenbuch, Auflage: 2. Auflage 2011, 295 Seiten, Publiziert: 2011-03-11T00:00:01Z, Produktgruppe: Buch, Hersteller-Nr.: 32760872, Verkaufsrang: 89675, Recht, Kategorien, Bücher, Führung & Personalmanagement, Management, Business & Karriere, Wirtschaft, Börse & Geld, Fachbücher_ohneKindle, 7c9a6c79-19ea-4dea-90da-d7d47042d341_3001, 7c9a6c79-19ea-4dea-90da-d7d47042d341_0, Arborist Merchandising Root, Taschenbücher, acc906d0-2585-4921-a56f-3ff277850936_4201, acc906d0-2585-4921-a56f-3ff277850936_0, Special Features Stores, Matthias T. Meifert, Haufe, 2011<