
2018, ISBN: 9783746950983
Was unterscheidet wertschaffende Führung von jener, die Wert vernichtet? Manager, deren Führungspraxis von Verhaltensweisen wie Verantwortlichkeit, Integrität, Versöhnlichkeit und Empathi… Mehr…
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2018, ISBN: 9783746950983
Taschenbuch
tredition, Taschenbuch, Auflage: 1, 316 Seiten, Publiziert: 2018-06-21T00:00:01Z, Produktgruppe: Book, 1.11 kg, Philosophie, Sozialwissenschaft, Kategorien, Bücher, Business & Karriere, F… Mehr…
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Bibliographische Daten des bestpassenden Buches
Autor: | |
Titel: | |
ISBN-Nummer: |
Detailangaben zum Buch - Return On Character: Das unterschätzte Potenzial für Ihr Unternehmen
EAN (ISBN-13): 9783746950983
ISBN (ISBN-10): 3746950988
Taschenbuch
Erscheinungsjahr: 2018
Herausgeber: tredition
Buch in der Datenbank seit 2018-07-02T22:59:28+02:00 (Berlin)
Buch zuletzt gefunden am 2024-12-17T11:12:41+01:00 (Berlin)
ISBN/EAN: 9783746950983
ISBN - alternative Schreibweisen:
3-7469-5098-8, 978-3-7469-5098-3
Alternative Schreibweisen und verwandte Suchbegriffe:
Autor des Buches: kiel
Titel des Buches: charakter
Daten vom Verlag:
Autor/in: Fred Kiel
Titel: Return On Character - Das unterschätzte Potenzial für Ihr Unternehmen
Verlag: tredition
Erscheinungsjahr: 2018-06-21
Gewicht: 0,602 kg
Sprache: Deutsch
16,99 € (DE)
17,50 € (AT)
18,99 CHF (CH)
Available
170mm x 240mm x 19mm
BC; Hardcover, Softcover / Philosophie; Verstehen; Ethik; Management; Unternehmenskultur; Führungskultur; Rendite; risiko; Verantwortlichkeit; Führungscharakter; BB; EA
Was unterscheidet wertschaffende Führung von jener, die Wert vernichtet? Manager, deren Führungspraxis von Verhaltensweisen wie Verantwortlichkeit, Integrität, Versöhnlichkeit und Empathie geprägt ist, machen ihre Unternehmen erfolgreicher, und zwar erheblich. Sie erzielen eine höhere Rendite, die Mitarbeiter sind deutlich stärker engagiert, Strategien werden effektiver umgesetzt und Geschäftsrisiken sind geringer. Solche Führung bringt einen klaren Wettbewerbsvorteil. Aus der Analyse von knapp 100 Unternehmen liefert Fred Kiel den empirischen Nachweis, dass charakterbasierte Führung einen echten Führungseffekt realisiert. Er zeigt, wie sich produktive Charaktergewohnheiten trainieren lassen und zum Treiber einer kraftvollen Unternehmenskultur werden. Return On Character zeigt, wie Führungscharakter entsteht, Wert schafft und auf das gesamte Unternehmen ausstrahlt, wie schlechte Gewohnheiten den Erfolg der besten Business-Pläne untergraben können, wie Manager starke Charaktergewohnheiten entwickeln und andere verlernen können. Dieses Buch ist für (Top-)Manager, Führungskräfte, Personalleiter, Compliance-Verantwortliche, Mitarbeiter und Stakeholder – kurzum alle, die den Verschleiß durch überholte Führungskulturen beenden und einen Rahmen schaffen wollen, in dem alle ihre Potentiale aktiv und mit Gewinn für alle einbringen.Weitere, andere Bücher, die diesem Buch sehr ähnlich sein könnten:
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