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The Application of the Controllability Principle and Managers' Responses: A Role Theory Perspective Franz Michael Fischer Author
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The Application of the Controllability Principle and Managers' Responses: A Role Theory Perspective Franz Michael Fischer Author - neues Buch

ISBN: 9783834922670

Franz Michael Fischer investigates the relationships between the application of the controllability principle and managers’ cognitive, affective, and behavioral responses. The autho… Mehr…

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Fischer, Franz Michael:

The Application of the Controllability Principle and Managers? Responses: A Role Theory Perspective (Research in Management Accounting & Control) - Taschenbuch

2010, ISBN: 9783834922670

Gabler Verlag, Paperback, Auflage: 2010, 338 Seiten, Publiziert: 2010-07-28T00:00:01Z, Produktgruppe: Book, Hersteller-Nr.: 24 black & white illustrations, 36 black, 0.41 kg, Management A… Mehr…

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2010

ISBN: 9783834922670

Gabler Verlag, Paperback, Auflage: 2010, 338 Seiten, Publiziert: 2010-07-28T00:00:01Z, Produktgruppe: Book, Hersteller-Nr.: 24 black & white illustrations, 36 black, 0.41 kg, Management A… Mehr…

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2010, ISBN: 3834922676

2010 Kartoniert / Broschiert Controlling, Kontrolle (wirtschaftlich) / Controlling, Unternehmenssteuerung, Business / Management, Management, Strategisches Management, Management contro… Mehr…

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2010, ISBN: 9783834922670

*The Application of the Controllability Principle and Managers Responses* - A Role Theory Perspective. Auflage 2010 / Taschenbuch für 53.49 € / Aus dem Bereich: Bücher, Wissenschaft, Wirt… Mehr…

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Bibliographische Daten des bestpassenden Buches

Details zum Buch
The Application of the Controllability Principle and Managers' Responses: A Role Theory Perspective Franz Michael Fischer Author
Autor:
Titel:
ISBN-Nummer:

9783834922670


:In recent works on the design of management control systems, interest in the controllability principle has seen a revival. Franz Michael Fischer investigates the effects of the principle's application on managers' responses. The author further explores the impact of several important contextual factors on the basic relationships and, thus, develops moderated mediation models. The results are based on interview data gathered from 12 managers and survey data from 432 managers which confirm most of the hypotheses. The data analysis reveals that the application of the controllability principle has a significant effect on role stress and role orientation which, in turn, are related to managerial performance and affective constructs.

Detailangaben zum Buch - The Application of the Controllability Principle and Managers' Responses: A Role Theory Perspective Franz Michael Fischer Author


EAN (ISBN-13): 9783834922670
ISBN (ISBN-10): 3834922676
Gebundene Ausgabe
Taschenbuch
Erscheinungsjahr: 2010
Herausgeber: Gabler Verlag Core >1
318 Seiten
Gewicht: 0,452 kg
Sprache: eng/Englisch

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ISBN/EAN: 9783834922670

ISBN - alternative Schreibweisen:
3-8349-2267-6, 978-3-8349-2267-0
Alternative Schreibweisen und verwandte Suchbegriffe:
Autor des Buches: michael fische, franz fischer, franz six, edition michael fischer, michael job
Titel des Buches: the application control theory, the principle, management accounting and control, franz fischer

Daten vom Verlag:

Autor/in: Franz Michael Fischer
Titel: Research in Management Accounting & Control; The Application of the Controllability Principle and Managers’ Responses - A Role Theory Perspective
Verlag: Gabler Verlag; Betriebswirtschaftlicher Verlag Gabler
318 Seiten
Erscheinungsjahr: 2010-07-28
Wiesbaden; DE
Sprache: Englisch
53,49 € (DE)
54,99 € (AT)
59,00 CHF (CH)
Available
XX, 318 p. 24 illus.

BC; Hardcover, Softcover / Wirtschaft/Management; Strategisches Management; Verstehen; Behavioral management accounting; Controllability principle; Management control systems; Manager; Managerial performance; Role theory; Business Strategy and Leadership; Accounting; Rechnungswesen; EA

In recent works on the design of management control systems, interest in the controllability principle has seen a revival. Franz Michael Fischer investigates the effects of the principle’s application on managers’ responses. The author further explores the impact of several important contextual factors on the basic relationships and, thus, develops moderated mediation models. The results are based on interview data gathered from 12 managers and survey data from 432 managers which confirm most of the hypotheses. The data analysis reveals that the application of the controllability principle has a significant effect on role stress and role orientation which, in turn, are related to managerial performance and affective constructs.
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