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Alkohol im Unternehmen - Prävention und Intervention - Rummel, Martina; Rainer, Ludwig; Fuchs, Reinhard
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Rummel, Martina; Rainer, Ludwig; Fuchs, Reinhard:
Alkohol im Unternehmen - Prävention und Intervention - neues Buch

2004, ISBN: 9783840918858

ID: 9783840918858

Verlag: Hogrefe Verlag, Das Buch bietet einen fundierten Überblick über den derzeitigen Stand der betrieblichen Alkohol- und Suchtprävention, die vorliegenden Praxismodelle und die erreichten Qualitätsstandards. Schlüsselkriterien und Erfolgsfaktoren für die drei Haupt-Entwicklungslinien betrieblicher Präventionsprogramme ? Reduktion des Konsumniveaus, Intervention bei Problemfällen und Aufbau eines funktionierenden Hilfesystems ? werden strukturiert dargestellt und veranschaulicht. Dabei werden bewährte Best-practice-Modelle und der sich abzeichnende Innovationsbedarf angesichts veränderter Arbeits- und Führungslandschaften sowie knapper Ressourcen nachvollziehbar und anschaulich beschrieben. Zahlreiche praktische Tipps für relevante Situationen, wie z.B. Umgang mit Akutsituationen, Mitarbeitergespräch, Case Management, rechtliche Aspekte, Projektgestaltung und Kampagnen, und viele Hinweise auf zielgruppenspezifische Fragestellungen runden den Band ab. Die organisationspsychologische Perspektive ermöglicht die Übertragung der grundlegenden Strategien und operativen Arbeitsansätze auch auf andere Prozesse, die durch die Themenstellung berührt werden, wie z.B. Fragen der Arbeitsgestaltung und Gesundheitsförderung, Führungskräfteentwicklung, Entwicklung der Kommunikations- und Feedbackkultur, und regt zum Nachdenken über andere kritische Führungsthemen und Change-Themen an. PC-PDF, 7 Seiten, 7 Seiten, 1., Aufl. [GR: 9530 - Nonbooks, PBS / Psychologie], [DRM: social-drm], [Ausgabe: 1]

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Alkohol im Unternehmen - Prävention und Intervention - Rummel, Martina; Rainer, Ludwig; Fuchs, Reinhard
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2004, ISBN: 9783840918858

ID: 9783840918858

Verlag: Hogrefe Verlag, Das Buch bietet einen fundierten Überblick über den derzeitigen Stand der betrieblichen Alkohol- und Suchtprävention, die vorliegenden Praxismodelle und die erreichten Qualitätsstandards. Schlüsselkriterien und Erfolgsfaktoren für die drei Haupt-Entwicklungslinien betrieblicher Präventionsprogramme ? Reduktion des Konsumniveaus, Intervention bei Problemfällen und Aufbau eines funktionierenden Hilfesystems ? werden strukturiert dargestellt und veranschaulicht. Dabei werden bewährte Best-practice-Modelle und der sich abzeichnende Innovationsbedarf angesichts veränderter Arbeits- und Führungslandschaften sowie knapper Ressourcen nachvollziehbar und anschaulich beschrieben. Zahlreiche praktische Tipps für relevante Situationen, wie z.B. Umgang mit Akutsituationen, Mitarbeitergespräch, Case Management, rechtliche Aspekte, Projektgestaltung und Kampagnen, und viele Hinweise auf zielgruppenspezifische Fragestellungen runden den Band ab. Die organisationspsychologische Perspektive ermöglicht die Übertragung der grundlegenden Strategien und operativen Arbeitsansätze auch auf andere Prozesse, die durch die Themenstellung berührt werden, wie z.B. Fragen der Arbeitsgestaltung und Gesundheitsförderung, Führungskräfteentwicklung, Entwicklung der Kommunikations- und Feedbackkultur, und regt zum Nachdenken über andere kritische Führungsthemen und Change-Themen an. PC-PDF, 7 Seiten, 7 Seiten, 1., Aufl. [GR: 9530 - Nonbooks, PBS / Psychologie], [DRM: social-drm], [Ausgabe: 1]

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Alkohol im Unternehmen
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2004, ISBN: 9783840918858

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2004, 7 Seiten, Deutsch Das Buch bietet einen fundierten Überblick über den derzeitigen Stand der betrieblichen Alkohol- und Suchtprävention, die vorliegenden Praxismodelle und die erreichten Qualitätsstandards. Schlüsselkriterien und Erfolgsfaktoren für die drei Haupt-Entwicklungslinien betrieblicher Präventionsprogramme Reduktion des Konsumniveaus, Intervention bei Problemfällen und Aufbau eines funktionierenden Hilfesystems werden strukturiert dargestellt und veranschaulicht. Dabei werden bewährte Best-practice-Modelle und der sich abzeichnende Innovationsbedarf angesichts veränderter Arbeits- und Führungslandschaften sowie knapper Ressourcen nachvollziehbar und anschaulich beschrieben. Zahlreiche praktische Tipps für relevante Situationen, wie z.B. Umgang mit Akutsituationen, Mitarbeitergespräch, Case Management, rechtliche Aspekte, Projektgestaltung und Kampagnen, und viele Hinweise auf zielgruppenspezifische Fragestellungen runden den Band ab. Die organisationspsychologische Perspektive ermöglicht die Übertragung der grun eBooks / Kunst & Kultur / Psychologie, Hogrefe Verlag GmbH & Co. KG

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Rummel, Martina;Rainer, Ludwig;Fuchs, Reinhard:
Alkohol im Unternehmen - neues Buch

ISBN: 9783840918858

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Prävention und Intervention, Prävention und Intervention, [KW: PERSONALPOLITIK ,PERSONALWIRTSCHAFT ,SUCHTPRAEVENTION ( PRAEVENTION ) ,PRAEVENTION - SUCHTPRAEVENTION ,VORBEUGUNG ,WIRTSCHAFT,MANAGEMENT ,ALKOHOL ,SUCHT , ALKOHOLSUCHT ,ORGANISATIONSPSYCHOLOGIE ,PSYCHOLOGIE , ORGANISATIONSPSYCHOLOGIE ,MANAGEMENT , PE] <-> <-> PERSONALPOLITIK ,PERSONALWIRTSCHAFT ,SUCHTPRAEVENTION ( PRAEVENTION ) ,PRAEVENTION - SUCHTPRAEVENTION ,VORBEUGUNG ,WIRTSCHAFT,MANAGEMENT ,ALKOHOL ,SUCHT , ALKOHOLSUCHT ,ORGANISATIONSPSYCHOLOGIE ,PSYCHOLOGIE , ORGANISATIONSPSYCHOLOGIE ,MANAGEMENT , PE

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Alkohol im Unternehmen - Martina Rummel; Ludwig Rainer; Reinhard Fuchs
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Martina Rummel; Ludwig Rainer; Reinhard Fuchs:
Alkohol im Unternehmen - Erstausgabe

2004, ISBN: 9783840918858

ID: 21652233

Prävention und Intervention, [ED: 1], 1., Aufl., eBook Download (EPUB,PDF), eBooks, [PU: Hogrefe Verlag]

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