- 5 Ergebnisse
Kleinster Preis: € 38,00, größter Preis: € 198,72, Mittelwert: € 87,29
1
Innovative Entgeltsysteme - Eyer, Eckhard
Bestellen
bei Averdo.com
€ 38,00
Versand: € 0,001
Bestellengesponserter Link
Eyer, Eckhard:

Innovative Entgeltsysteme - Taschenbuch

2010, ISBN: 9783866301153

Erscheinungsdatum: 03/2010, Medium: Taschenbuch, Einband: Kartoniert / Broschiert, Titel: Innovative Entgeltsysteme, Titelzusatz: Mitarbeiter nach Tätigkeit, Leistung und Erfolg vergüten,… Mehr…

  - Nr. Versandkosten:, Next Day, DE. (EUR 0.00)
2
Bestellen
bei Biblio.co.uk
$ 139,34
(ca. € 123,75)
Versand: € 53,281
Bestellengesponserter Link
Innovative Entgeltsysteme: Mitarbeiter nach Tätigkeit, Leistung und Erfolg vergüten - gebrauchtes Buch

2009, ISBN: 9783866301153

2009-09-03. Good. Ships with Tracking Number! INTERNATIONAL WORLDWIDE Shipping available. May not contain Access Codes or Supplements. May be ex-library. Shipping & Handling b… Mehr…

Versandkosten: EUR 53.28 Books Express
3
Innovative Entgeltsysteme Mitarbeiter nach Tätigkeit, Leistung und Erfolg vergüten - Eyer, Eckhard
Bestellen
bei Achtung-Buecher.de
€ 38,00
Versand: € 0,001
Bestellengesponserter Link
Eyer, Eckhard:
Innovative Entgeltsysteme Mitarbeiter nach Tätigkeit, Leistung und Erfolg vergüten - neues Buch

2010

ISBN: 3866301154

Kartoniert / Broschiert Entgelt, Leistung (Arbeit, Wirtschaft), Gesundheitsberufe, Medizinalfachberufe, Krankenpflege, Pflege / Krankenpflege, Medizin, allgemein, mit Schutzumschlag neu,… Mehr…

Versandkosten:Versandkostenfrei innerhalb der BRD. (EUR 0.00) MARZIES.de Buch- und Medienhandel, 14621 Schönwalde-Glien
4
Bestellen
bei Biblio.com
$ 229,76
(ca. € 198,72)
Versand: € 51,891
Bestellengesponserter Link
Innovative Entgeltsysteme: Mitarbeiter nach Tätigkeit, Leistung und Erfolg vergüten - gebrauchtes Buch

2009, ISBN: 9783866301153

2009-09-03. New. Ships with Tracking Number! INTERNATIONAL WORLDWIDE Shipping available. Buy with confidence, excellent customer service!, 2009-09-03

  - Versandkosten: EUR 51.89 Books Express
5
Bestellen
bei booklooker.de
€ 38,00
Versand: € 0,001
Bestellengesponserter Link
Eyer, Eckhard:
Innovative Entgeltsysteme - Mitarbeiter nach Tätigkeit, Leistung und Erfolg vergüten - Taschenbuch

2010, ISBN: 9783866301153

[ED: Taschenbuch], [PU: Vincentz Network], DE, [SC: 0.00], Neuware, gewerbliches Angebot, 96, [GW: 249g], 1

Versandkosten:Versandkostenfrei, Versand nach Deutschland. (EUR 0.00) verschiedene Anbieter

1Da einige Plattformen keine Versandkonditionen übermitteln und diese vom Lieferland, dem Einkaufspreis, dem Gewicht und der Größe des Artikels, einer möglichen Mitgliedschaft der Plattform, einer direkten Lieferung durch die Plattform oder über einen Drittanbieter (Marketplace), etc. abhängig sein können, ist es möglich, dass die von eurobuch angegebenen Versandkosten nicht mit denen der anbietenden Plattform übereinstimmen.

Bibliographische Daten des bestpassenden Buches

Details zum Buch
Innovative Entgeltsysteme

Mitarbeiter motivieren und binden Individuelle Entgeltsysteme in der stationären Altenhilfe: Welche Gehälter sind angemessen? Wie lassen sich leistungs- und erfolgsbezogene Anteile gestalten? Wie sind Mitarbeiter über Gehaltsanreize zu motivieren? Die Manager der Einrichtungen erfahren, wie durch leistungs- und erfolgsbezogene Gehaltssysteme Mitarbeiter zu gewinnen und zu halten sind. Schritt für Schritt erläutert der Autor das Projektmanagement und die Kalkulation finanzierbarer und sozialverträglicher Entgeltsysteme. Mittels Checkliste ermitteln Verantwortliche die betriebliche Situation und die "Reife" für die Einführung eines individuellen Entgeltsystems. Führungskräfte sind mit diesem Arbeitshandbuch in der Lage, eigene Entgeltsysteme zu entwickeln. Optimal auf ihre Einrichtung zugeschnitten, in wirtschaftlicher wie personeller Hinsicht.

Detailangaben zum Buch - Innovative Entgeltsysteme


EAN (ISBN-13): 9783866301153
ISBN (ISBN-10): 3866301154
Gebundene Ausgabe
Taschenbuch
Erscheinungsjahr: 2010
Herausgeber: Vincentz Network GmbH & C
95 Seiten
Gewicht: 0,249 kg
Sprache: ger/Deutsch

Buch in der Datenbank seit 2009-05-16T05:43:08+02:00 (Berlin)
Detailseite zuletzt geändert am 2019-07-08T12:57:05+02:00 (Berlin)
ISBN/EAN: 9783866301153

ISBN - alternative Schreibweisen:
3-86630-115-4, 978-3-86630-115-3
Alternative Schreibweisen und verwandte Suchbegriffe:
Autor des Buches: eyer eckhard, eye
Titel des Buches: entgeltsysteme, leistung und erfolg


Daten vom Verlag:

Autor/in: Eckhard Eyer
Titel: Reihe Management Tools; Altenheim; Innovative Entgeltsysteme - Mitarbeiter nach Tätigkeit, Leistung und Erfolg vergüten
Verlag: Vincentz Network
96 Seiten
Erscheinungsjahr: 2010-03-19
Hannover; DE
Gedruckt / Hergestellt in Deutschland.
Sprache: Deutsch
42,90 € (DE)
44,10 € (AT)
Not available, publisher indicates OP

BC; KART; Hardcover, Softcover / Medizin/Pflege; Gesundheitsfachberufe; Verstehen; Gehaltssysteme; Kalkulation; Führungskräfte; Manager; motivieren; Mitarbeiterbindung; Manager und Entscheider in der stationären Pflege


Weitere, andere Bücher, die diesem Buch sehr ähnlich sein könnten:

Neuestes ähnliches Buch:
9783866302648 Innovative Entgeltsysteme (Eyer, Eckhard)


< zum Archiv...