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Fragekompetenz für Führungskräfte: Handbuch für wirksame Gespräche mit Mitarbeitern (Gebundene Ausgabe) von Andreas Patrzek  2005 - Andreas Patrzek
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Andreas Patrzek:
Fragekompetenz für Führungskräfte: Handbuch für wirksame Gespräche mit Mitarbeitern (Gebundene Ausgabe) von Andreas Patrzek 2005 - gebunden oder broschiert

2005, ISBN: 3931085414

ID: BN1759

2005 Hardcover 363 S. 21,4 x 15,2 x 3 cm Zustand: gebraucht - sehr gut, Einstellungsgespräch Fragetechnik Führungskraft Gesprächsführung Angewandte Psychologie Kommunikation Kompetenz Management Mitarbeitergespräch Warum fragen wir? Hauptfunktionen des Fragens; Fragetechniken; Private und berufliche Gespräche; Fragerelevante Mitarbeitergespräche; Fehler beim Fragen und wie man sie vermeidet; Körpersprache und Stimme; Das Antwortverhalten; Zuhören; Klärendes Fragen; Der Fragekompass; Die fragezentrierte Gesprächseinheit Der Verlag über das Buch Das Buch ist leserfreundlich und übersichtlich gestaltet, es enthält zahlreiche Abbildungen, Praxisbeispiele und Übungen. Gleichzeitig bekommt der Leser eine Menge neuartige Tools an die Hand, mit Hilfe derer er Fragefehler vermeiden und neue Fragen generieren kann. Der Autor versteht es, sein Thema humorvoll aufzubereiten. Fragekompetenz für FührungskräfteHandbuch für wirksame Gespräche mit Mitarbeitern Andreas Patrzek Versand D: 6,95 EUR Einstellungsgespräch Fragetechnik Führungskraft Gesprächsführung Angewandte Psychologie Kommunikation Kompetenz Management Mitarbeitergespräch Warum fragen wir? Hauptfunktionen des Fragens; Fragetechniken; Private und berufliche Gespräche; Fragerelevante Mitarbeitergespräche; Fehler beim Fragen und wie man sie vermeidet; Körpersprache und Stimme; Das Antwortverhalten; Zuhören; Klärendes Fragen; Der Fragekompass; Die fragezentrierte Gesprächseinheit Der Verlag über das Buch Das Buch ist leserfreundlich und übersichtlich gestaltet, es enthält zahlreiche Abbildungen, Praxisbeispiele und Übungen. Gleichzeitig bekommt der Leser eine Menge neuartige Tools an die Hand, mit Hilfe derer er Fragefehler vermeiden und neue Fragen generieren kann. Der Autor versteht es, sein Thema humorvoll aufzubereiten. Fragekompetenz für FührungskräfteHandbuch für wirksame Gespräche mit Mitarbeitern Andreas Patrzek, [PU:Rosenberger Rosenberger]

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FRAGEKOMPETENZ FÜR FÜHRUNGSKRÄFTE Handbuch für wirksame Gespräche mit Mitarbeitern - Handbuch, Wirksame Gespräche mit Mitarbeitern, FRAGEKOMPETENZ FÜR FÜHRUNGSKRÄFTE, Nachschlagewerk, Psychologie, Gesprächsführung, Kommunikation, Kompetenz, Wirtschaft, Management, Mitarbeitergespräch, - Patrzek, Andreas
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Handbuch, Wirksame Gespräche mit Mitarbeitern, FRAGEKOMPETENZ FÜR FÜHRUNGSKRÄFTE, Nachschlagewerk, Psychologie, Gesprächsführung, Kommunikation, Kompetenz, Wirtschaft, Management, Mitarbeitergespräch, - Patrzek, Andreas:
FRAGEKOMPETENZ FÜR FÜHRUNGSKRÄFTE Handbuch für wirksame Gespräche mit Mitarbeitern - gebrauchtes Buch

2003, ISBN: 9783931085414

[PU: Leonberg, Rosenberger Fachverlag], VI, 363 (1) S., 1 Bl. mit Abb. 21,5 x 15cm 8 Aus dem INHALT u.a.: 1. Warum fragen wir? - Allgemeine grundlagen 2. Systematik der Fragearten 3. Fragefunktionen 4. Frageformen 5. Fragesituationen 6. Fehler beim Fragen und wie man sie vermeidet 7. Die Bedeutung der Körpersprache und Stimme 8. Antwortverhalten 9. Zuhören 10. Klärende Fragen 11. Der Fragekompass 12. Die fragezentrierrte Gesprächseinheit SCHLUSS - Ende und Anfang allen Fragens.--- Sprache : de Farbig illustr. OPpBd., Einband gering berieben. Vorsatz mit einem Stempel (Institut). Ansonsten ein sehr sauberes, gutes Exemplar wirkt ungelesen., DE, [SC: 0.00], gewerbliches Angebot, [GW: 750g], 5. Auflage, Banküberweisung, PayPal, offene Rechnung (Vorkasse vorbehalten), Internationaler Versand

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FRAGEKOMPETENZ FÜR FÜHRUNGSKRÄFTE Handbuch für wirksame Gespräche mit Mitarbeitern - Patrzek, Andreas
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Patrzek, Andreas:
FRAGEKOMPETENZ FÜR FÜHRUNGSKRÄFTE Handbuch für wirksame Gespräche mit Mitarbeitern - gebrauchtes Buch

2003, ISBN: 3931085414

ID: 22539596729

[EAN: 9783931085414], [SC: 0.0], [PU: Leonberg, Rosenberger Fachverlag,], HANDBUCH, WIRKSAME GESPRÄCHE MIT MITARBEITERN, FRAGEKOMPETENZ FÜR FÜHRUNGSKRÄFTE, NACHSCHLAGEWERK, PSYCHOLOGIE, GESPRÄCHSFÜHRUNG, KOMMUNIKATION, KOMPETENZ, WIRTSCHAFT, MANAGEMENT, MITARBEITERGESPRÄCH,, VI, 363 (1) S., 1 Bl. mit Abb.; 21,5 x 15cm Aus dem INHALT u.a.: 1. Warum fragen wir? - Allgemeine grundlagen 2. Systematik der Fragearten 3. Fragefunktionen 4. Frageformen 5. Fragesituationen 6. Fehler beim Fragen und wie man sie vermeidet 7. Die Bedeutung der Körpersprache und Stimme 8. Antwortverhalten 9. Zuhören 10. Klärende Fragen 11. Der Fragekompass 12. Die fragezentrierrte Gesprächseinheit SCHLUSS - Ende und Anfang allen Fragens.--- Sprache : de Farbig illustr. OPpBd., Einband gering berieben. Vorsatz mit einem Stempel (Institut). Ansonsten ein sehr sauberes, gutes Exemplar; wirkt ungelesen. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 750, Books

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Gebr. - Fragekompetenz für Führungskräfte: Handbuch für wirksame Gespräche
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Gebr. - Fragekompetenz für Führungskräfte: Handbuch für wirksame Gespräche - gebrauchtes Buch

2013, ISBN: 9783931085414

ID: 98429db0b9f4074d20f5ea923bc30699

Letzte Aktualisierung am: 28.07.19 05:49:29 Binding: Gebundene Ausgabe, Edition: 6., Label: Rosenberger Fachverlag, Publisher: Rosenberger Fachverlag, medium: Gebundene Ausgabe, numberOfPages: 363, publicationDate: 2013-01-01, authors: Andreas Patrzek, languages: german, ISBN: 3931085414 Bücher, Andreas Patrzek

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Fragekompetenz für Führungskräfte. Handbuch für wirksame Gespräche mit Mitarbeitern - Patrzek, Andreas
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Patrzek, Andreas:
Fragekompetenz für Führungskräfte. Handbuch für wirksame Gespräche mit Mitarbeitern - gebunden oder broschiert

2005, ISBN: 9783931085414

ID: 932400853

Leonberg: Rosenberger Fachverlag, 2005. Die lernende Organisation Band 21. Hardcoverausgabe, 363 Seiten. Neuwertiges Exemplar., Leonberg: Rosenberger Fachverlag, 2005

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Details zum Buch
Fragekompetenz für Führungskräfte: Handbuch für wirksame Gespräche

Wer fragt, der führt. Dieser Spruch ist bekannt. Doch die Kunst des Fragens als Grundkompetenz für Führungskräfte ist ein unterbelichtetes Feld. Andreas Patrzek, Führungskräftetrainer und Berater, Dozent an der TU München und VWA München, hat in seinen Seminaren umfangreiche Erfahrungen zum Thema Gesprächsführung gesammelt und immer wieder festgestellt, dass es Führungskräften an einer effektiven Fragetechnik mangelt. Die richtigen Fragen sind jedoch Grundlage jeder strategisch wirksamen Gesprächsführung. Jenseits manipulativer Ansätze, die es in der Managementliteratur genügend gibt, geht es Patrzek um ein Verständnis dessen, was wir wirklich tun, wenn wir kommunizieren. Gut Fragen will gelernt sein. Das Buch ist leserfreundlich gestaltet, es enthält zahlreiche Abbildungen, Praxisbeispiele und Übungen. "Das menschliche Zusammenleben in Organisationen, Verbänden oder Familien wäre besser, wenn das berücksichtigt würde, was man in diesem Buch erfährt." Prof. Dr. Dr. Lutz von Rosenstiel

Detailangaben zum Buch - Fragekompetenz für Führungskräfte: Handbuch für wirksame Gespräche


EAN (ISBN-13): 9783931085414
ISBN (ISBN-10): 3931085414
Gebundene Ausgabe
Taschenbuch
Erscheinungsjahr: 2010
Herausgeber: Rosenberger Fachverlag
363 Seiten
Gewicht: 0,693 kg
Sprache: ger/Deutsch

Buch in der Datenbank seit 2007-05-23T18:37:04+02:00 (Berlin)
Detailseite zuletzt geändert am 2019-09-01T09:53:04+02:00 (Berlin)
ISBN/EAN: 9783931085414

ISBN - alternative Schreibweisen:
3-931085-41-4, 978-3-931085-41-4


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